Mão de Obra
Temporária

Flexibilidade e Segurança para Sua Empresa

A contratação de mão de obra temporária é uma solução estratégica para empresas que precisam de flexibilidade sem abrir mão da segurança jurídica. Regulamentada pela Lei 6.019/74 e pelo Decreto 73.841, essa modalidade permite a contratação de profissionais por um período determinado, atendendo a demandas sazonais, projetos específicos ou substituições temporárias.

Além de reduzir encargos trabalhistas e simplificar processos administrativos, a contratação temporária garante agilidade na reposição de talentos e mantém a produtividade da empresa. O contrato pode durar até 180 dias, com possibilidade de prorrogação por mais 90 dias, totalizando 270 dias, conforme a legislação vigente.

Na Team, garantimos um processo ágil, seguro e totalmente online, conectando sua empresa aos melhores profissionais temporários para cada necessidade.

Tecnologia e Segurança na
Seleção de Talentos

A Team usa a plataforma Tweezer Jobs para realizar todo seu processo, através desta ferramenta podemos realizar todos os processos de forma online, (entrevistas, testes, vídeo chamadas, agendamento), além mantermos o histórico dos candidatos em outros processos que tenham participado conosco, esta plataforma segue todas as exigências da LGPD (A Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais, Lei nº 13.709/2018).

Captação de Profissionais Qualificados

Serviços Personalizados para sua Empresa

A Team consegue oferecer serviços personalizados, que atendem perfeitamente aos interesses 

de cada cliente em sua contratação em diversas áreas e níveis:

Contratação
de Profissionais

Contratação de analistas e profissionais nos primeiros cargos de gerência — como coordenadores;

Profissionais de
Alta Gestão

Page Executive, foco em profissionais e especialistas experientes para cargos de alta gestão dentro da empresa;

Recrutamento
& Seleção

Page Outsourcing, especializada em projetos pontuais de alto volume de contratações de profissionais.

Processo de Seleção Completo com a Aplicação de Testes que Incluem:

Nível de aptidão, psicotécnicos, entrevistas para avaliação de perfil, ferramentas de assessment, entre outros.

As ferramentas de assessment, tem a finalidade de identificar o perfil comportamental dos profissionais, como líderes, gestores e colaboradores de uma organização, bem como o perfil comportamental do time.

Nossas unidades

Entre em contato em uma das unidades abaixo.

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